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Le paradoxe du pouvoir

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15 septembre 2020

Comment trouver votre pouvoir et éviter d’en abuser Dans une adaptation de son livre, Dacher Keltner, professeur de psychologie à l’université de Berkeley, Californie, nous livre le secret pour acquérir et garder le pouvoir : centrer son action  sur le bien commun. Au cours des vingt dernières années, Il a mené des expériences pour comprendre … Read More

Trois façons surprenantes de se sentir moins débordé par les choses à faire

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29 juin 2020

Cet article est une traduction libre et personnelle d’un article de Christine Carter. Retrouvez le lien vers l’article original en anglais en bas de ce post. Christine Carter partage ses conseils pour être à la fois productif et détendu, et explique pourquoi vous ne pouvez pas vous permettre de les ignorer. Etre débordé, ça craint. Bien … Read More

La «fatigue Zoom» met notre cerveau à rude épreuve.  Voici pourquoi.

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27 avril 2020

Les appels vidéo semblent une solution élégante pour le travail à distance, mais ils sollicitent notre cerveau de manière compliquée. Juste après avoir terminé de donner son cours sur Zoom le 15 avril, Jodi Eichler-Levine s’est immédiatement endormie dans sa chambre d’amis faisant office de bureau.  Le professeur d’études religieuses à l’Université de Lehigh en Pennsylvanie dit … Read More

Conduite du changement
La conduite du changement est une démarche d’accompagnement au sein d’une entreprise au regard des aléas et du développement de son environnement, qu’ils soient d’ordres économiques, technologiques, marketing ou managériaux.
Coaching Professionnel
Le coaching est un accompagnement qui aide à franchir avec plus d’aisance un changement professionnel, que celui-ci soit souhaité ou non. C’est également un moyen d’y voir plus clair, de prendre de la hauteur, afin de s’adapter et rester adaptable.
Coaching Personnel
Le coaching est un accompagnement basé sur l’écoute, le questionnement, la reformulation et de nombreux outils qui vous permettent d’élaborer par vous-même la réponse la plus juste pour vous, votre propre réponse.
Formation
Chez Alterydea, nous avons la passion de vous transmettre des savoir-faire techniques et relationnels qui vous permettront de booster votre développement professionnel et personnel.

NOTRE EQUIPE

Alterydea a été fondée par Thierry Deprost et Arnold Werry, deux dirigeants ayant exercé leur activité professionnelle pendant plus de 20 ans au sein de groupes multinationaux.

Chez Alterydea, nous pensons que l’entreprise est plus performante quand elle contribue à l’épanouissement et à l’expression des talents individuels et collectifs. Nous favorisons cette approche auprès de chacun de nos clients.

 

Arnold Werry
Directeur général - Coach - Sophrologue - Formateur

17e7fe4Une expérience de quinze ans en tant que manager chez des leaders mondiaux du logiciel pour le monde de la finance lui a permis de développer et d'affiner son principal talent : faire aboutir des projets complexes en amenant les participants à s'engager pour atteindre l'objectif.

Sa capacité à amener les personnes à exprimer leur plein potentiel, grâce à une grande qualité d'écoute et d'empathie, et son inclination naturelle à l'accompagnement l'ont tout naturellement conduit sur la voie du coaching professionnel.

Executive Coach Certifié HEC et Sophrologue formé à l'Institut de formation à la Sophrologie de Paris, bilingue français/anglais, formé à de nombreux outils tels que la Communication Non Violente, la Programmation Neuro-Linguistique, la Questiologie, la Psychologie Positive (BerkeleyX verified certificate), le Clean Language, le co-développement ou encore la Méditation de Pleine Conscience, il accompagne des cadres, cadres dirigeants et des équipes dans leur développement professionnel et la réalisation de leurs objectifs.

Il compte parmi ses clients des entrepreneurs, des cadres et dirigeants de sociétés dans les secteurs très variés tels que la communication et les relations presse, l'immobilier, les assurances, la protection sociale, les SSII, l'ingénierie, l'industrie pétrolière, etc.

Thierry Deprost
Président

ThierryDeprost_2Ingénieur diplômé de l'Ecole Nationale Supérieure d’Arts et Métiers, son parcours professionnel en ingénierie du bâtiment et de la construction est riche de passions et de rencontres avec plus de vingt années au service de ses clients et partenaires architectes. Au sein du Groupe d’ingénierie OTH, devenu IOSIS, puis EGIS , il assurera des responsabilité de directions opérationnelles et de directions de filiales en Ile de France et à International, et des missions de direction de la stratégie et direction du développement. De 2009 à 2012 il est également administrateur de la Fondation Palladio et il participe à la création puis au lancement de l’Institut Palladio « des hautes études sur l’immobilier et la cité ».

En 2013 il intègre le cycle  "Agir dans un monde de changement" à l'Université des cadres dirigeants de SciencesPo Paris. La même année, il fonde Alterydea – Société de Conseil en Stratégie d’Entreprise dont il est Président. Depuis 2014, il poursuit son action pour la construction de la ville de demain en oeuvrant au sein de la Fondation Palladio en tant que directeur général délégué.

Thierry Deprost est également engagé dans des activités sociales et sociétales au nombre desquelles : il est membre du club Boma France consacré à l’innovation d’impact, il milite au sein d’un parti politique et il est membre d’associations qui luttent contre les discriminations. Il a été chargé de cours à l’Université Paris Ouest Nanterre « Master 2 - Sciences de l’Immobilier » et a co-animé un atelier du laboratoire d’idées Labo258 de la ville de Nantes.

NOUS VOUS ACCOMPAGNONS

Dans l’élaboration et le déploiement de nouvelles approches organisationnelles et managériales de votre entreprise et dans son repositionnement stratégique, pour atteindre plus d’efficacité opérationnelle.

NOS MISSIONS

Alterydea est une société de conseil en stratégie générale de l’entreprise et d'accompagnement du changement

Forte de l’expérience de ses fondateurs, Alterydea propose une expertise de conseil novatrice, dont la différenciation est issue d’une approche matricielle multiple.

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