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Les trois clefs de la motivation selon Daniel Pink

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L’analyste de carrière Dan Pink aborde ici le problème de la motivation, en commençant par les fait que les spécialistes en sciences sociales savent, mais que la plupart des entreprises continuent à ignorer : Les récompenses traditionnelles ne sont pas toujours aussi efficaces qu’on le pense…

Et vous, combien d’heures passez-vous à lire vos emails ?

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14 octobre 2017

D’après une étude réalisée par le cabinet McKinsey, 28% du temps de travail dans le monde est consacré à lire et à répondre aux emails. Cela représente plus de trois heures par jour et plus d’un jour entier par semaine! Selon une autre étude récente de l’éditeur de logiciels Adobe, les cadres français consacrent 5,1 … Read More

Le coach, votre meilleur allié face à la solitude du dirigeant

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14 octobre 2017

La position de dirigeant a ceci de particulier qu’elle modifie en surface et en profondeur la nature des relations que le dirigeant peut avoir au sein de son entreprise. En effet, chaque relation, qu’elle soit avec des pairs, ses prestataires ou avec des collaborateurs et plus ou moins un lien d’intérêt. Il est donc difficile, … Read More

Conduite du changement

La conduite du changement est une démarche d’accompagnement au sein d’une entreprise au regard des aléas et du développement de son environnement, qu’ils soient d’ordres économiques, technologiques, marketing ou managériaux.

Coaching Professionnel

Le coaching est un accompagnement qui aide à franchir avec plus d’aisance un changement professionnel, que celui-ci soit souhaité ou non. C’est également un moyen d’y voir plus clair, de prendre de la hauteur, afin de s’adapter et rester adaptable.

Coaching Personnel

Le coaching est un accompagnement basé sur l’écoute, le questionnement, la reformulation et de nombreux outils qui vous permettent d’élaborer par vous-même la réponse la plus juste pour vous, votre propre réponse.

Formation

Chez Alterydea, nous avons la passion de vous transmettre des savoir-faire techniques et relationnels qui vous permettront de booster votre développement professionnel et personnel.

NOTRE EQUIPE

Alterydea a été fondée par Thierry Deprost et Arnold Werry, deux dirigeants ayant exercé leur activité professionnelle pendant plus de 20 ans au sein de groupes multinationaux.

Chez Alterydea, nous pensons que l’entreprise est plus performante quand elle contribue à l’épanouissement et à l’expression des talents individuels et collectifs. Nous favorisons cette approche auprès de chacun de nos clients.

 

Arnold Werry
Directeur général - Coach - Formateur

17e7fe4Une expérience de quinze ans en tant que manager chez des leaders mondiaux du logiciel pour le monde de la finance lui a permis de développer et d'affiner son principal talent : faire aboutir des projets complexes en amenant les participants à s'engager pour atteindre l'objectif.

Sa capacité à amener les personnes à exprimer leur plein potentiel, grâce à une grande qualité d'écoute et d'empathie, et son inclination naturelle à l'accompagnement l'ont tout naturellement conduit sur la voie du coaching professionnel.

Executive Coach Certifié HEC, bilingue français/anglais, formé à de nombreux outils tels que la Communication Non Violente, la Programmation Neuro-Linguistique, la Questiologie, la Psychologie Positive (BerkeleyX verified certificate), le Clean Language, le co-développement ou encore la Méditation de Pleine Conscience, il accompagne des cadres, cadres dirigeants et des équipes dans leur développement professionnel et la réalisation de leurs objectifs.

Il compte parmi ses clients des entrepreneurs, des cadres et dirigeants de sociétés dans les secteurs très variés tels que la communication et les relations presse, l'immobilier, les assurances, la protection sociale, les SSII, l'ingénierie, l'industrie pétrolière, etc.

Thierry Deprost
Président

ThierryDeprost_2Ingénieur diplômé de l'Ecole Nationale Supérieure d’Arts et Métiers, son parcours professionnel en ingénierie du bâtiment et de la construction est riche de passions et de rencontres avec plus de vingt années au service de ses clients et partenaires architectes. Au sein du Groupe d’ingénierie OTH, devenu IOSIS, puis EGIS , il assurera des responsabilité de directions opérationnelles et de directions de filiales en Ile de France et à International, et des missions de direction de la stratégie et direction du développement. De 2009 à 2012 il est également administrateur de la Fondation Palladio et il participe à la création puis au lancement de l’Institut Palladio « des hautes études sur l’immobilier et la cité ».

En 2013 il intègre le cycle  "Agir dans un monde de changement" à l'Université des cadres dirigeants de SciencesPo Paris. La même année, il fonde Alterydea – Société de Conseil en Stratégie d’Entreprise dont il est Président. Depuis 2014, il poursuit son action pour la construction de la ville de demain en oeuvrant au sein de la Fondation Palladio en tant que directeur général délégué.

Thierry Deprost est également engagé dans des activités sociales et sociétales au nombre desquelles : il est chargé de cours à l’Université Paris Ouest Nanterre « Master 2 - Sciences de l’Immobilier », il est membre d'un conseil de quartier à Paris XIXème et représente la Maire de Paris aux Conseils des Ecoles de cet arrondissement.

NOUS VOUS ACCOMPAGNONS

Dans l’élaboration et le déploiement de nouvelles approches organisationnelles et managériales de votre entreprise et dans son repositionnement stratégique, pour atteindre plus d’efficacité opérationnelle.

NOS MISSIONS

Alterydea est une société de conseil en stratégie générale de l’entreprise et d'accompagnement du changement

Forte de l’expérience de ses fondateurs, Alterydea propose une expertise de conseil novatrice, dont la différenciation est issue d’une approche matricielle multiple.

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Alterydea vous accompagne dans l’élaboration et le déploiement de nouvelles approches organisationelles et managériales de votre entreprise et dans son repositionnement stratégique, pour atteindre plus d’efficacité opérationnelle.